کارآفرینی ویژه کلیه فرهنگیان و دانشجو معلمان

کارآفرینی

93000804 کد استاندارد دوره 

کارآفرینی نیاز به اشتیاق و ابتکار دارد. تفاوتی نخواهد داشت که شما قصد شروع کسب‌وکار را دارید تا برای توسعه آن اقدام می‌کنید. تنها نکته مهم این است که باید با شناخت کافی در این زمینه قدم بردارید تا پلی را به سمت موفقیت طی کنید. انواع کارآفرینی به افراد کمک خواهد کرد تا رویایی خود را عملی کنند. به‌کار گرفتن خلاقیت افراد برای ایجاد اشتغال مزایای بی‌شماری را خواهد داشت. مسیر ایجاد کسب‌وکار جدید پرفراز و نشیب خواهد بود. به‌همین دلیل داشتن آگاهی کافی در زمینه موردنظر می‌تواند از ریسک‌های احتمالی بکاهد و شانس موفقیت را افزایش دهد. آگاهی کافی در تمامی زمینه‌ها و شاخت تفاوت‌ها می‌تواند درک عمیق‌تری را به شما هدیه کند. اگر شما نیز رویایی را در سر می‌پرورانید با ما همراه شوید.

ویژگی های خاص کارآفرینی

کارآفرینی یک کسب و کار پویا و زنده

کارآفرینی  یک کسب و کار بر پایه اقتصاد می باشد، که از کمترین منابع به طور بهینه  استفاده کرده و آن را به ارزش بالایی از درآمد می رساند. اگر کارآفرینی  روال یکنواخت خود را در میان فضای نا امن کسب و کار پیش بگیرد به هیچ عنوان  کسب درآمد نخواهد کرد و بایستی همیشه در حال تلاش و پویا باشد.

کارآفرینی همراه با نوآوری

کارآفرینی  یعنی خلق ایده های جدید و اگر غیر این باشد دیگر کارآفرینی نخواهد بود.  همواره کارآفرینی باید به طور مداوم دارای ایده های جدید باشد و پس از شروع  کار بایستی همواره به دنبال خلق ایده های جدیدتر باشید تا کسب و کار شما  نیز رونق بگیرد.

کارآفرینی همراه با پتانسیل سودآوری

پتانسیل  سودآوری یعنی احتمال بازگشت سرمایه وجود داشته باشد. یعنی ایده هایی را  تولید کنید که قابلیت دستیابی به آن وجود داشته باشد و در حد نظریه باقی  نماند.

کارآفرینی همراه با ریسک

شاید  مهمترین ویژگی کارآفرینی ریسک کردن باشد، اگر شما حتی داروی ضد سرطان هم  تولید می کنید ولی جرات ریسک کردن نداشته باشید پیشرفتی نخواهید کرد. همیشه  یادتان باشد که ایده های جدید و برتر، ایده هایی هستند که همیشه در دل به  آن شک دارید، اگر غیر این باشد ایده جدیدی نخواهد بود. پس ریسک پذیری برای  رسیدن به هدف والا در کارآفرینی امری ضروری است.

 
سرفصل دوره کارآفرینی
 

    مفاهيم ومباني نظري كارآفريني

    كارآفريني ونقش آن درحل مسئله وخلاقيت

    كارآفريني سازماني وسازمان كارآفرين

    كارآفريني وبرنامه هاي كسب وكار

    كارافريني؛ بهبودشيوه هاي مديريتي وارزش آفريني درسازمان

    مديريت توسعه كارآفريني ومنابع انساني

    راهكارهاي توسعه كارآفريني

    كارآفريني وفناوري اطلاعات

    كارآفريني وتوسعه بنگاه هاي كسب وكاركوچك ومتوسط

    فرصت هاوچالش هاي پيشروي كارآ فريني